Auslandsrekrutierung.
Personalmangel.
Das Thema Personalmangel bestimmt den öffentlichen Diskurs in weiten Teilen der deutschen Wirtschaft. Dieser Mangel wird sich laut vielseitiger Prognosen weiter verschärfen. Wir bei ProServ leiten davon Folgendes ab: „In den kommenden Jahren werden diejenigen erfolgreich sein, die die richtigen Arbeitskräfte zur richtigen Zeit am richtigen Ort haben“.
Auf dieser Basis haben wir vor einigen Jahren begonnen, unsere Kernkompetenz der Rekrutierung auf die internationale Ebene auszuweiten. Hierbei, wie in unseren anderen Dienstleistungen, verstehen wir uns als Matchmaker zwischen unseren Kund:innen und Projektmitarbeiter:innen. Gerade auf internationaler Ebene ist es besonders wichtig, dass unsere Projektmitarbeiter:innen bestens auf die neuen Gegebenheiten vor Ort vorbereitet sind und eng von uns betreut werden.
Internationale Personalbeschaffung.
Wir verfügen über eine umfassende Expertise in der internationalen Personalbeschaffung.
Unser Team aus erfahrenen Rekrutierenden und HR-Experten ist auf die Gewinnung von Hilfskräften, Fachkräften und Führungskräften spezialisiert.
Personalmangel, Talentknappheit, Fachkräfteengpass oder auch Mangel an Arbeitskraft sind für sie gängige Begriffe?
Rundum sorglos Paket.
Wir unterstützen Sie nicht nur bei der Rekrutierung internationaler Fachkräfte, sondern kümmern uns auch um alle organisatorischen Details, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können. Vom Finden der passenden Kandidat:innen über die Unterstützung bei der Wohnungssuche bis hin zu sämtlichen Behördengängen – wir sorgen dafür, dass der gesamte Umzug und die Integration reibungslos verlaufen. So erhalten Sie nicht nur exzellente Talente, sondern auch einen rundum sorglosen Service, der Ihre Personalgewinnung deutlich erleichtert.
